Трудовой Договор Для Заведующего Магазином
- Velvi on Апрель 5, 2016 - 12:13 пп в Трудовой договор. Настоящий контракт регулирует трудовые и иные отношения между Работником.
- ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ДИРЕКТОРА (ЗАВЕДУЮЩЕГО) ПРЕДПРИЯТИЯ ТОРГОВЛИ (ОПТОВОЙ, РОЗНИЧНОЙ).
- Должностная инструкция заведующего магазином. Общие положения 1. Заведующий магазином.
Трудовой договор с заведующим складом. Практически любое производство не может обойтись без использования складских помещений, поскольку предполагает хранение изготовленных товаров до факта их отправки покупателю. Для функционирования склада требуется определенный штат работников, выполняющих установленные обязанности. К ним можно отнести грузчиков, кладовщиков, а также заведующих складом.. Кроме этого, в соответствии с трудовым договором, заведующий склада обладает правом подписи определенных документов (как правило, складского или товарно-сопроводительного характера) в рамках компетенции.
Трудовой Договор Заведующий Магазином
Я работала директором сети магазинов 4 года. Подписывала совместно с трудовым договором, договор о индивидуальной мат. О полной коллективной ответственности подписано не было. Была проведена ревизия магазина, на основании ее была выявлена недостача на общую сумму 150 000. Эту сумму разделили на меня и продавцов нашего магазина. Мы были не согласны с данным решением и платить указанную сумму отказались.
На основании проведенной ревизии нас всех уволили с записью в трудовой о растрате имущества (ст 81 п.7). В итоге мой работодатель обратилась в суд, чтобы обязать в принудительном порядке выплатили эту сумму. Суд не удовлетворил их иск. Могут ли мне изменить запись в трудовой и имею права на денежную компенсацию (бухгалтерия была серой официально получала 7000). В какой срок со дня увольнения или решения суда я могу подать заявление в трудовую инспекцию?
Уважаемый Евгений. Об установлении за то собственное усмотрение составляется соответствующим приказом (п.
13, статьи 26, 26 настоящего Федерального закона), учитывая вышеперечисленные особенности, а также предусмотренные ст.
Трудовой Договор С Заведующей Магазином Образец
Заведующий объектом розничной торговли(магазином, павильоном) Типовой образец УТВЕРЖДАЮ (инициалы, фамилия) (наименование организациипредприятия и т.п., его (директор или иное организационно-правовая форма) должностное лицо, уполномоченное утверждать должностную инструкцию) ' ' 20г. Должностная инструкция заведующего объектом розничной торговли (магазином, павильоном) (наименование организации, предприятия и т.п.) ' ' 20г. N Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на основании трудового договора с (наименование должности лица, на которого и в соответствии с составлена настоящая должностная инструкция) положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации. Общие положения 1.1. Заведующий объектом розничной торговли относится к категории руководителей. На должность заведующего объектом розничной торговли назначается лицо, имеющее высшее специальное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет. Назначение на должность заведующего объектом розничной торговли производится приказом директора предприятия (владельца) по представлению.